公司2026年上半年安全員專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)圓滿結(jié)束
近日，公司舉辦的2026年上半年安全員專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)圓滿結(jié)束。本次培訓(xùn)歷時(shí)10天，來(lái)自公司各安全管理崗位的8名人員，其中包括2名擬轉(zhuǎn)崗人員，全程參與系統(tǒng)學(xué)習(xí)、實(shí)操實(shí)訓(xùn)與嚴(yán)格考核，最終全員考核合格，圓滿達(dá)成專(zhuān)項(xiàng)培育目標(biāo)。
本次培訓(xùn)特邀公司資深安全業(yè)務(wù)骨干、內(nèi)部專(zhuān)家?guī)斐蓡T擔(dān)任講師，課程緊扣施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理實(shí)際，涵蓋危大工程安全管理、重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)及基坑工程、大型設(shè)備、高處作業(yè)等關(guān)鍵領(lǐng)域，采取“理論講授+現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操”相結(jié)合的模式，組織學(xué)員深入項(xiàng)目一線開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)，促進(jìn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐的深度融合，切實(shí)提升安全員的風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、管控與應(yīng)急處置能力。
作為安全人才培育常態(tài)化、長(zhǎng)效化的重要舉措，長(zhǎng)期以來(lái)，公司堅(jiān)持推行小班化、精品化培育模式，通過(guò)自愿報(bào)名、擇優(yōu)遴選方式選拔骨干人員定向參訓(xùn)，切實(shí)提升培訓(xùn)質(zhì)效。下一步，公司將堅(jiān)守“以實(shí)訓(xùn)促理論、以理論促交流、以交流促提升”的培育理念，持續(xù)深化安全人才培育機(jī)制，健全培訓(xùn)效果長(zhǎng)效跟蹤評(píng)估機(jī)制，不斷優(yōu)化課程內(nèi)容與教學(xué)方法，切實(shí)提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，為保障公司安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展筑牢人才根基。